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標(biāo)題: 戶縣首創(chuàng)培養(yǎng)農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人 [打印本頁]

作者: 匿名 時(shí)間: 2012-5-4 13:04
標(biāo)題: 戶縣首創(chuàng)培養(yǎng)農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人

培優(yōu)”工程面試現(xiàn)場(chǎng) 中央確定2012年為基層組織建設(shè)年。西安市基層組織建設(shè)年工作從今年2月全面展開以來，全市上下緊緊圍繞“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”這一主題，按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”四項(xiàng)要求，結(jié)合西安實(shí)際，在基層組織建設(shè)年深入開展“升級(jí)晉檔、結(jié)對(duì)幫扶、實(shí)事惠民、品牌示范”四大工程，而在此活動(dòng)中戶縣做的是有聲有色。戶縣縣委、縣政府準(zhǔn)確把握黨和國(guó)家方針政策，密切結(jié)合本縣農(nóng)村實(shí)際，于3月27日，召開了關(guān)于實(shí)施培養(yǎng)農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人工程動(dòng)員會(huì)，這是一項(xiàng)功在當(dāng)代、利在長(zhǎng)遠(yuǎn)的德政工程，是一項(xiàng)改善農(nóng)村人力資源結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè)的根本之舉、戰(zhàn)略之措、基礎(chǔ)之政、長(zhǎng)遠(yuǎn)之策。自此，選優(yōu)培優(yōu)工程正式拉開大幕…… 人才是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)發(fā)展的第一資源,青年人才是培養(yǎng)選拔人才這項(xiàng)事業(yè)走向勝利的第一保證，而如何培養(yǎng)和造就青年人才則顯得尤為重要。 “戶縣是一個(gè)農(nóng)業(yè)大縣，要實(shí)現(xiàn)建設(shè)西安國(guó)際化大都市副中心城市的宏偉目標(biāo)，重點(diǎn)在農(nóng)村，難點(diǎn)也在農(nóng)村。目前，村里普遍缺少致富帶頭人和支柱產(chǎn)業(yè)，所從事的傳統(tǒng)種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)跟風(fēng)隨大流，無法抵御市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的沖擊。因此，培養(yǎng)農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人的工作就顯得尤為重要。‘培養(yǎng)帶頭人，建設(shè)新農(nóng)村’、‘成就一個(gè)人，帶富一個(gè)村’，希望這個(gè)‘培優(yōu)’工作能夠?yàn)閼艨h培養(yǎng)一大批植根于農(nóng)村、創(chuàng)業(yè)于農(nóng)業(yè)、推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、帶動(dòng)農(nóng)民增收致富的‘領(lǐng)頭雁’”。戶縣縣委副書記李化對(duì)“培優(yōu)”工程信心十足。此次戶縣實(shí)施培養(yǎng)農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人工程備受各界關(guān)注，在西安、陜西乃至在全國(guó)都是首屈一指，是一項(xiàng)改變農(nóng)村人力資源結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)農(nóng)村基層干部建設(shè)的根本之舉。首創(chuàng)農(nóng)村“培優(yōu)”工程免費(fèi)帶薪培訓(xùn) 培養(yǎng)致富“領(lǐng)頭雁” 建設(shè)國(guó)際化大都市副中心城市一直是戶縣實(shí)現(xiàn)跨越長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的一項(xiàng)重要戰(zhàn)略決策。然而建設(shè)副中心城市、實(shí)現(xiàn)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)、城市靚、創(chuàng)新優(yōu)、活力足、環(huán)境美、生活好”的目標(biāo)，就必須要有一個(gè)良好的農(nóng)村人才環(huán)境作支撐。此次，戶縣大手筆以每年1000萬元的財(cái)政費(fèi)用，連續(xù)五年作為“培優(yōu)”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用以對(duì)農(nóng)村優(yōu)秀青年人才的培養(yǎng)，以集中授課、鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)踐、回村掛職等多種形式提高農(nóng)村優(yōu)秀青年的綜合素質(zhì)，通過審查、考試、面試三方面進(jìn)行選拔，值得一提的是，通過者培訓(xùn)費(fèi)用不但全程免費(fèi)，而且培訓(xùn)期間縣財(cái)政還將每月給予一定的生活補(bǔ)助，真正做到免費(fèi)、帶薪培訓(xùn)。曾經(jīng)村上的致富能手，現(xiàn)今小王店村的黨支部書記吳瑛，見到記者就爽朗地說：“縣上每年拿出1000萬元，用5年左右時(shí)間，對(duì)農(nóng)村優(yōu)秀青年進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)農(nóng)村青年來說是天大的好事！”所以她不僅自己報(bào)了名，還帶動(dòng)了兒媳婦魏珍和去年剛畢業(yè)的女兒丁思瀅都報(bào)了名。丁思瀅還說：“如今縣上政策這么好，與其在外面碰碰磕磕，不如在咱熟悉的家鄉(xiāng)干。” 記者了解到，戶縣下屬的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村青年對(duì)此次“培優(yōu)”工程反響熱烈，不到一個(gè)月的時(shí)間，就有5000余名熱血青年踴躍報(bào)名，戶縣培優(yōu)辦在保證了各項(xiàng)招考準(zhǔn)備工作就緒后，對(duì)5000余名參賽者進(jìn)行了審查、筆試、面試的嚴(yán)格甄選。考試從嚴(yán)招錄筆試猶如高考面試比擬公務(wù)員中共西安市委黨校副校長(zhǎng)李伯鈞對(duì)“培優(yōu)”工程給予了高度評(píng)價(jià)，認(rèn)為這是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的德政工程和惠民工程，是一項(xiàng)提升農(nóng)村干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，加強(qiáng)基層組織建設(shè)的根本之舉、戰(zhàn)略之措、基礎(chǔ)之政、長(zhǎng)遠(yuǎn)之策。為保障招考工作的順利進(jìn)行，戶縣培優(yōu)辦臨時(shí)從大學(xué)生村官、機(jī)關(guān)干部中抽調(diào)了30余人加班加點(diǎn)保證了準(zhǔn)考證等各項(xiàng)招考準(zhǔn)備工作就緒，4月15日上午，戶縣“培優(yōu)”考試?yán)_大幕，筆試考試共5080人報(bào)名參加。由于報(bào)考人數(shù)眾多，筆試工作在戶縣一中、實(shí)驗(yàn)中學(xué)等四個(gè)考點(diǎn)171個(gè)考場(chǎng)同時(shí)進(jìn)行，監(jiān)考人員均由所在考場(chǎng)學(xué)校教師中臨時(shí)抽調(diào)，在考前打亂重新組合。每個(gè)考場(chǎng)均有攝像監(jiān)控和屏蔽儀，每個(gè)考生進(jìn)考場(chǎng)前，都要被監(jiān)考人員用電子檢測(cè)器一一檢查?？忌氖謾C(jī)都要上交，封存在一只信封里，直到考試結(jié)束才可領(lǐng)取，如此可見，雖然只是縣內(nèi)的選拔考試，但考試之嚴(yán)格，完全堪比高考。筆試結(jié)束后，4月22日，通過筆試的3859人在戶縣一中、實(shí)驗(yàn)中學(xué)、南關(guān)中學(xué)等5個(gè)考點(diǎn)進(jìn)行了面試考試。面試工作中設(shè)置了巡考組、宣傳組、市容環(huán)境組、后勤保障組，每個(gè)考點(diǎn)設(shè)有總協(xié)調(diào)組、考務(wù)組、考官組、候考組、紀(jì)監(jiān)組、治安組、考生服務(wù)組、急救組。成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)打分，現(xiàn)場(chǎng)計(jì)分，現(xiàn)場(chǎng)公布，確?！皣?yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、擇優(yōu)招錄”的原則，猶如公務(wù)員面試一般。面對(duì)如此正規(guī)、嚴(yán)格的考試，各農(nóng)村的優(yōu)秀青年沒有退縮，而是用樸實(shí)無華的語言和積極熱情的態(tài)度給自己的面試畫上了完美的句號(hào)，確保了此次考試“公開、公平、公正”。農(nóng)村人才創(chuàng)新管理入黨不再困難村職優(yōu)先考慮實(shí)施“培優(yōu)”工程是進(jìn)一步提升農(nóng)村基層干部和優(yōu)秀青年的整體素質(zhì)，是解決農(nóng)村黨員培養(yǎng)難、村干部選拔難問題的有效途徑。同時(shí)，“培優(yōu)”工程的實(shí)施能夠充分挖掘農(nóng)村發(fā)展?jié)摿?，培養(yǎng)一批有文化、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的農(nóng)村致富帶頭人。 “這次考試對(duì)我是個(gè)機(jī)會(huì)，如果能參加青年帶頭人培訓(xùn)，將來回村子干事，我一定會(huì)努力的?！眮碜詰艨h五竹鎮(zhèn)勝莊村村民王建說道。剛剛30歲的他，此前一直在縣上東方機(jī)械廠打工，得知這次人才培訓(xùn)計(jì)劃，他特別高興、激動(dòng)。像王建這樣一批有抱負(fù)的青年人及大中專畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人和現(xiàn)任村干部都對(duì)培優(yōu)工程充滿期待。記者了解到，此次戶縣“培優(yōu)”工程不僅在經(jīng)濟(jì)上對(duì)學(xué)員提供了“免費(fèi)”和“帶薪”令人羨慕的政策，同時(shí)還對(duì)沒有入黨的學(xué)員，鼓勵(lì)他們可以在培訓(xùn)期間向縣委黨校遞交入黨申請(qǐng)書，校黨組織將按照《黨章》規(guī)定，結(jié)合學(xué)員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，吸納優(yōu)秀學(xué)員加入黨組織，使入黨難不再成為問題。同時(shí)，在培訓(xùn)期滿后，經(jīng)縣委黨?？荚嚳己撕?，還會(huì)對(duì)合格的學(xué)員頒發(fā)縣委黨校畢業(yè)證書和“戶縣農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人”證書，建立農(nóng)村優(yōu)秀青年人才庫，這些學(xué)員在縣內(nèi)可優(yōu)先享受政府有關(guān)扶持發(fā)展的優(yōu)惠政策。另外，經(jīng)培養(yǎng)合格的農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人，在村“兩委會(huì)”換屆時(shí)，由鎮(zhèn)黨委作為村“兩委會(huì)”干部推薦人選回村參選村職，同時(shí)會(huì)優(yōu)先考慮招錄事業(yè)干部以及優(yōu)先推薦在村級(jí)公益事業(yè)崗位任職學(xué)員。 “培優(yōu)”工程亮點(diǎn)多多 ■培訓(xùn)規(guī)模大: 戶縣政府每年列支1000萬元經(jīng)費(fèi)，用3-5年左右時(shí)間，分期對(duì)農(nóng)村優(yōu)秀青年進(jìn)行培訓(xùn)，實(shí)行“統(tǒng)一招錄，分期培訓(xùn)，動(dòng)態(tài)增補(bǔ)，集中管理”。每年開班2期，每期培訓(xùn)農(nóng)村優(yōu)秀青年450名左右。計(jì)劃培養(yǎng)3000名農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人。這樣的培訓(xùn)規(guī)模，不僅在我縣的干部培訓(xùn)史上是史無前例，就是放眼全國(guó)，也是不多見的。 ■培養(yǎng)范圍廣：培養(yǎng)對(duì)象按照“以德為先”的原則，在農(nóng)村優(yōu)秀青年中選拔，重點(diǎn)是18歲以上、40歲以下的具有初中以上學(xué)歷的戶縣籍農(nóng)村青年。鼓勵(lì)現(xiàn)任農(nóng)村黨支部、村委會(huì)、村監(jiān)委會(huì)干部，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的成功青年，大中專畢業(yè)生、民營(yíng)企業(yè)主、退伍軍人等人員報(bào)名。在職農(nóng)村干部或特別優(yōu)秀的農(nóng)村青年優(yōu)秀分子、致富帶頭人，年齡可適當(dāng)放寬。 ■錄取要求嚴(yán)：采取黨組織逐級(jí)推薦、個(gè)人報(bào)名、公開招考（筆試比擬高考、面試趕超公務(wù)員），組織考察遴選等方式確定培養(yǎng)對(duì)象，期后鎮(zhèn)黨委組成考察組，深入各行政村，通過集中座談、入戶走訪、問卷調(diào)查等形式，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行綜合考察。主要看其是否政治堅(jiān)定、具有奉獻(xiàn)精神、熱愛農(nóng)村事業(yè)、有創(chuàng)新意識(shí)和科學(xué)觀念?？椿鶎咏M織和廣大黨員群眾是否認(rèn)可其為優(yōu)秀農(nóng)村青年。 ■免費(fèi)發(fā)補(bǔ)助：培訓(xùn)學(xué)員報(bào)名招錄、參加培訓(xùn)直到畢業(yè)實(shí)行全程免費(fèi)。學(xué)員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間，縣財(cái)政每月給予一定生活補(bǔ)助。經(jīng)確定的培養(yǎng)對(duì)象發(fā)給“戶縣農(nóng)村優(yōu)秀青年”獎(jiǎng)牌或證書。鎮(zhèn)黨委根據(jù)情況安排學(xué)員擔(dān)任村黨支部書記助理、村委會(huì)主任助理、治安主任、婦聯(lián)主任、團(tuán)支部書記等職務(wù)，協(xié)助村干部開展工作；學(xué)員畢業(yè)后，在縣內(nèi)可優(yōu)先享受政府有關(guān)扶持發(fā)展的優(yōu)惠政策。 ■入黨渠道廣：培訓(xùn)期間，學(xué)員是中共黨員的，要將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入戶縣縣委黨校，學(xué)習(xí)培養(yǎng)結(jié)束后轉(zhuǎn)回鎮(zhèn)村；不是黨員的，要積極向黨組織靠攏，遞交入黨申請(qǐng)書，校黨組織將按照《黨章》規(guī)定，結(jié)合學(xué)員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，吸納優(yōu)秀學(xué)員加入黨組織。學(xué)員要在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)實(shí)習(xí)，體驗(yàn)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的具體工作，參加鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過實(shí)踐鍛煉，學(xué)習(xí)辦事程序，增進(jìn)學(xué)員對(duì)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作的了解。 ■黨校規(guī)格高：這次培訓(xùn)在戶縣縣委黨校進(jìn)行，這里不但基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)代化程度高、環(huán)境好，更值得一提的是，本次授課由戶縣特聘的省市黨校和各大專院?？妥淌谥v課，課程授課規(guī)格相當(dāng)高。而且，在學(xué)員上黨校期間，將動(dòng)員一批思想素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、帶富有思路、年輕有活力的農(nóng)村干部和優(yōu)秀青年，積極參加市廣播電視大學(xué)舉辦的農(nóng)村干部大專學(xué)歷教育班和市農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校中專班。 ■任職可優(yōu)先：經(jīng)縣委黨校考試考核，對(duì)合格的學(xué)員頒發(fā)縣委黨校畢業(yè)證書和“戶縣農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人”證書，在縣內(nèi)可優(yōu)先享受政府有關(guān)扶持發(fā)展的優(yōu)惠政策。經(jīng)培養(yǎng)合格的農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人，在村“兩委會(huì)”換屆時(shí)，由鎮(zhèn)（森林旅游景區(qū)管理局）黨委作為村“兩委會(huì)”干部推薦人選回村參選村職；優(yōu)先推薦在村級(jí)公益事業(yè)崗位任職；在招錄事業(yè)干部時(shí)優(yōu)先考慮。 ■關(guān)注程度高： “培優(yōu)”工程啟動(dòng)以來，戶縣“培優(yōu)辦”起草并印制招錄公告25000余份，分發(fā)各鎮(zhèn)逐村張貼，入戶發(fā)放，同時(shí)在省、市、縣各大媒體刊發(fā)招錄公告，引起了各大傳媒以及全縣人民的高度關(guān)注?！段靼踩?qǐng)?bào)》、《西安晚報(bào)》、《華商報(bào)》、《金戶視野》分別以領(lǐng)導(dǎo)訪談、消息等形式多次報(bào)道“培優(yōu)”工作動(dòng)態(tài)。西安人民廣播電臺(tái)、縣電視臺(tái)做了4次專訪?？h委中心網(wǎng)站、縣政府網(wǎng)站開辟專欄，《陜西日?qǐng)?bào)》、《三秦都市報(bào)》、鳳凰網(wǎng)、網(wǎng)易網(wǎng)也紛紛轉(zhuǎn)載或報(bào)道了培優(yōu)工程新聞。各方聲音想方設(shè)法留住農(nóng)家的“金鳳凰” 西安市委黨校副校長(zhǎng) 李伯鈞 “培優(yōu)”工程是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的德政工程和惠民工程，是一項(xiàng)提升農(nóng)村干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，加強(qiáng)基層組織建設(shè)的根本之舉、戰(zhàn)略之措、基礎(chǔ)之政、長(zhǎng)遠(yuǎn)之策。市委黨校會(huì)在力所能及的范圍內(nèi)，來幫助戶縣縣委黨校，去協(xié)調(diào)解決一些實(shí)際存在的困難和問題，以促進(jìn)此次戶縣“培優(yōu)”工程的順利實(shí)施，為農(nóng)村培養(yǎng)人才、留住人才。戶縣縣委副書記、戶縣黨校校長(zhǎng) 李化要想方設(shè)法把優(yōu)秀青年留在農(nóng)村，讓他們負(fù)擔(dān)起帶領(lǐng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重任，從而加速我縣副中心城市建設(shè)步伐。目前戶縣還是農(nóng)業(yè)大縣，農(nóng)村人口眾多，外出務(wù)工人員較多，加大了農(nóng)村人才流失問題，此次戶縣實(shí)施培養(yǎng)農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人工程，就是希望建設(shè)儲(chǔ)備農(nóng)村新的人才寶庫，從而帶動(dòng)農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加快戶縣副中心城市建設(shè)戰(zhàn)略步伐。戶縣黨校副校長(zhǎng) 同旭輝農(nóng)村青年外地打工的太多，廣大農(nóng)村“老齡化”、“空心化”問題日益突出。實(shí)施培優(yōu)工程就是讓外面的優(yōu)秀青年回到咱自己的家鄉(xiāng)，接受組織的系統(tǒng)培訓(xùn)和鍛煉，能回到村子，解決村子入黨難、村“兩委會(huì)”換屆難等問題。讓村子流入新鮮血液，加大咱農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)。村民“爭(zhēng)逐”致富帶頭人 “好青年”紀(jì)超綜合成績(jī)第一名戶縣秦渡鎮(zhèn)牛東村村民、34歲的紀(jì)超是此次“培優(yōu)”工程筆試、面試綜合成績(jī)的第一名。紀(jì)超技校畢業(yè)后，一直在縣公安局秦渡鎮(zhèn)派出所做臨時(shí)工。“我們家里常年種植葡萄，還曾在縣公安局舉辦的葡萄種植大賽上獲得金牌呢，希望靠種植葡萄能夠帶動(dòng)我們村子的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。我生在農(nóng)村也非常喜愛農(nóng)村，這次我不僅自己參加了縣上的“培優(yōu)”考試，而且還帶我媳婦艾莉一起參加了，我們都非常支持這次“培優(yōu)”工程，希望能發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，帶領(lǐng)村民一起致富，也為縣上的發(fā)展發(fā)揮出自己的微薄之力。婆媳同場(chǎng)“競(jìng)爭(zhēng)”農(nóng)村帶頭人筆試當(dāng)天，49歲的婆婆吳瑛和24歲的兒媳婦魏珍在戶縣第一中學(xué)第二十九考場(chǎng)共同參加考試，婆婆吳瑛座位靠前，兒媳魏珍靠后隔了張桌子坐。婆婆吳瑛先答完考題，兒媳魏珍還剩半小時(shí)時(shí)也答完試卷，兩人用眼神交流了一下，然后交了試卷一起走出考場(chǎng)。“我不敢早交卷，怕給兒媳壓力，影響她后面答題?！眳晴f。聽婆婆這樣說，魏珍卻不同意，笑著說：“我才沒壓力，要知道我是大專畢業(yè)，你才高中畢業(yè)。”說完兩人都笑了。不僅如此，吳瑛還帶動(dòng)了去年剛畢業(yè)的女兒丁思瀅也報(bào)了名。丁思瀅說：“如今縣上政策這么好，與其在外面碰碰磕磕，不如在咱熟悉的家鄉(xiāng)干?！?nbsp; 心系農(nóng)村發(fā)展的“好學(xué)”村民今年41歲的戶縣秦鎮(zhèn)北焦羊村村民侯少梅，和丈夫一直從事著房屋裝修工作，雖然只有高中文化，卻取得了此次“培優(yōu)”工程筆試、面試綜合第二名的好成績(jī)。在看到村支書張貼“培優(yōu)”工程這一優(yōu)民、惠民的消息后，侯少梅主動(dòng)報(bào)名參加，“別看我在農(nóng)村二十幾年了，我一直都很愛讀書，非常關(guān)心農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。這次參加“培優(yōu)”工程，就是想提高自己的知識(shí)和能力，盡可能以后也為咱農(nóng)村做些實(shí)事?！?nbsp; 記者王榮忠趙妹實(shí)習(xí)生劉棟 “培優(yōu)”詩詞贊培養(yǎng)農(nóng)村優(yōu)秀青年帶頭人 ——時(shí)代風(fēng)范（梁萍）清晰思路蘊(yùn)良方，十鎮(zhèn)百村沐曙光。一縷春風(fēng)拂四野，萬家燈火納千祥。和諧天地傳鳴鳥，秀美山川著綠裝。賴有人才懷壯志，彤云熠彩創(chuàng)輝煌。我們是新農(nóng)村的優(yōu)秀青年，我們是新時(shí)代的熱血兒男，帶著理想，帶著志愿，在黨校這座大熔爐中礪煉。啊—— 陽光沐浴，春雨澆灌，理論武裝，追求信念，牢記“實(shí)事求是”的校訓(xùn)，從這里起航，從這里揚(yáng)帆，把壯志豪情灑滿田園學(xué)習(xí)先進(jìn)文化，獻(xiàn)身農(nóng)村發(fā)展，播種希望，描繪戶縣美麗的春天。我們是奮發(fā)有為的優(yōu)秀青年，我們是作風(fēng)過硬的鋼強(qiáng)鐵漢，肩負(fù)使命，勇挑重?fù)?dān)，在黨校這種大熔爐中錘煉。啊—— 學(xué)習(xí)理論，奮勇登攀，珍惜時(shí)光，厚德礪志，牢記“實(shí)事求是”的校訓(xùn)，從這里起航，從這里揚(yáng)帆，把火紅的青春奉獻(xiàn)給家園汗灑沃土，宏圖大展，開拓進(jìn)取，再鋳戶縣輝煌的明天。我們是新農(nóng)村的優(yōu)秀青年（劉勇） “培優(yōu)”之歌戶縣青年之歌青年，青年，時(shí)代的楷模，國(guó)家棟梁，創(chuàng)業(yè)先鋒，帶頭富民一方。青年，青年，初升的太陽，理想遠(yuǎn)大，斗志昂揚(yáng)，建設(shè)繁榮家鄉(xiāng)。戶縣，戶縣，周秦和漢唐，憶往昔輝煌，今天再傳揚(yáng)。戶縣，戶縣，秦嶺巍巍，渭水滔滔，青山綠水，鳥語花香。我們是農(nóng)村青年，傳承先輩光榮，為村為美麗畫鄉(xiāng)，高樓大廈寫華章。我們是戶縣青年，立志奉獻(xiàn)青春，為祖國(guó)為家鄉(xiāng)，我們是堅(jiān)實(shí)的脊梁。

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