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    戶縣三項舉措推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動

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    發(fā)表于 2010-8-18 12:38:38 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
    本報訊 (楊斌鵠 通訊員 王雅)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的最終目的和落腳點是推動科學發(fā)展、促進社會和諧、加強基層組織、服務人民群眾。戶縣在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中以“推動科學發(fā)展、實現(xiàn)強縣富民、構建和諧畫鄉(xiāng)”為載體,通過向不良作風開刀,著力轉變經濟發(fā)展方式,努力實現(xiàn)爭先進位,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動擲地有聲,取得實效。
    + m% q) t. E9 T& R* S! g
    1 [( W( X  P9 [, u. p明察暗訪——向不良作風開刀8 P# \) I% d# B- m* r' ]
    干部作風整頓是一項長期的基礎性工作,是樹立干部形象和干好各項工作的關鍵。針對部分黨員干部理論水平不高、業(yè)務能力不強,服務意識不濃,工作效率不高,工作作風不扎實等問題,戶縣在全縣開展了行政效能建設提升年活動,抽調專人對全縣各單位行政效能建設活動進行不定期明察暗訪,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)晚間值班和領導帶班情況,對部門上下班,特別是領導干部到崗情況進行了突擊檢查,對窗口單位服務態(tài)度、工作效率進行了問卷調查和明察暗訪,并及時將檢查結果,實事求是予以公布?;顒娱_展以來,已對2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職和2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職進行了通報批評和組織談話,在全縣黨員干部中引起了強烈反響,有力地促進了機關作風的明顯好轉,工作效率的顯著提升。全縣上下形成了講學習比能力、講勤奮比業(yè)績、講服務比形象、講正氣比廉潔、講團結比和諧的良好風氣。& ?9 k' F, A" f' r" Q
    ( s& D0 b8 D: F5 h. T% H4 z$ {
    科學定位——著力轉變經濟發(fā)展方式
    3 c; k! H0 Y# D, E9 L; o2010年,對于戶縣來說充滿了機遇和挑戰(zhàn):新出臺的《關中—天水經濟區(qū)發(fā)展規(guī)劃》已將戶縣作為重要組成部分;省政府明確要用3—5年時間將戶縣城區(qū)打造成全省唯一人口在30萬人以上的縣城;《大西安國際化大都市城市發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》將戶縣定位為規(guī)劃城市人口為50-60萬的西安3個副中心城市之一。圍繞這一定位,縣委提出了“八個提升”的總體部署,把“三帶九區(qū)(域)”板塊經濟作為具體抓手,攻堅克難,真抓實干,全縣經濟保持平穩(wěn)較快發(fā)展態(tài)勢,呈現(xiàn)出“三穩(wěn)、五快”的特征,即農業(yè)生產穩(wěn)步增長,消費市場穩(wěn)步發(fā)展,群眾收入穩(wěn)步增加;經濟總量增速較快,工業(yè)效益快速回升,重點項目建設快速推進,招商引資總量快速攀升,財政收入保持快速增長。# [! ]. Y+ ]$ E! q$ O$ Y
    1 Y0 ?9 \- p0 l: k' m& G. K' T7 t
    獎懲分明——努力實現(xiàn)爭先進位9 j" y- s$ B/ c6 e0 W/ U
    為加快發(fā)展,鼓勵先進,鞭策后進,確保戶縣在年終考評中爭先進位??h委制定下發(fā)了《戶縣市考指標完成情況獎勵及責任追究試行辦法》。由縣財政安排專項資金,對考核指標完成優(yōu)異的責任單位領導班子成員給予獎勵,凡完成市考指標任務,在區(qū)縣排名前3名的,以每分5000元給予獎勵,并在縣內綜合考評中直接確定為優(yōu)秀等次;在區(qū)縣排名4-7名的,以每分4000元給予獎勵;在區(qū)縣排名8-11名的,以每分3000元給予獎勵;在區(qū)縣排名12-13名的,不予獎勵;凡市考指標排名與上年度相比每提升一個位次,獎勵責任單位領導班子5000元。凡市考指標與上年度相比名次下滑的、在全市排名倒數(shù)第一、未完成市考指標任務、因不良社會影響造成全縣綜合考評被扣分的,將采取書面警示、通報批評、誡勉談話、大會檢討、組織處理等方式追究責任單位主要領導及班子成員責任。通過這有力的三項舉措,創(chuàng)先爭優(yōu)活動真正成為了全縣經濟社會發(fā)展的“助推器”,全縣各項工作取得新的突破。% E" G0 M$ N* ?! C' R/ F1 A+ p4 S' v
    (本文來源:西安日報 )
    2#
    發(fā)表于 2010-8-19 12:09:16 | 只看該作者
    戶縣要想發(fā)展;早就因該這樣做了。贊同!
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