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本報(bào)訊?。ㄓ浾?nbsp; 李艷)年味尚未散盡,一些公交、物業(yè)、餐飲
) h0 v/ @, T( E6 @# s等企業(yè)便開(kāi)始爭(zhēng)搶招人。2月10日,西安市職業(yè)介紹服務(wù)中心發(fā)布的20
, ]( e, w" l( e! y1 n: r. T11年企業(yè)春季用工調(diào)查顯示,所調(diào)查的百余家企業(yè)中,近九成計(jì)劃春* N/ Z, ~1 b/ d
節(jié)后兩個(gè)月內(nèi)招用新員工,計(jì)劃提供5200多個(gè)工作崗位。
- ^* P% h! g/ X! ` 每年春節(jié)過(guò)后,求職、招聘便進(jìn)入高峰期。為了準(zhǔn)確掌握春季用3 l X4 L/ h; Y5 _: A
工信息,西安市職介中心于1月14日至20日,組織市級(jí)和新城、碑林、
( h6 b. P8 l/ l# R蓮湖、雁塔、未央、灞橋等六區(qū)展開(kāi)摸底,此次共抽樣調(diào)查104家用人
' c8 k! I" Z& [3 p6 ]0 D4 n企業(yè),現(xiàn)有員工28206人。由于西安市服務(wù)業(yè)較為發(fā)達(dá),提供了大量的& n. w: R- K3 h( L( u
就業(yè)崗位,被調(diào)查的企業(yè)中第三產(chǎn)業(yè)占74.04%。
/ R4 [" V: w, ~8 l 在被調(diào)查企業(yè)中,87.5%的企業(yè)計(jì)劃在春節(jié)之后的兩個(gè)月內(nèi)招用& A: w d1 e+ ~ }- W
新員工,計(jì)劃提供工作崗位5233個(gè)。文化程度和工作技能是企業(yè)招聘
. I+ n, h. N+ H; M+ O重要條件。有88.9%的用人單位對(duì)求職者的文化程度提出要求,其中
3 a2 l% n7 B- Q3 \2 T9 o7 _58.55%的崗位要求高中以上文化程度;43.44%的用人單位對(duì)求職者2 B/ @3 A' [" R9 }/ Q2 K) a
的工作技能提出要求,其中17.45%的崗位要求具備中級(jí)工以上執(zhí)業(yè)資5 L4 L. Z! q' u1 T+ y* Z3 H& p* F
格。5 ~- o2 T5 N% M+ P( I
據(jù)了解,西安人力資源市場(chǎng)勞動(dòng)力供大于求、勞動(dòng)力供求結(jié)構(gòu)性
% G/ Q( a3 k: e" H7 _" Z矛盾依然存在。調(diào)查結(jié)果表明,42.02%的企業(yè)表示“農(nóng)民工不少,但
( \8 J( e% [7 y符合工作要求的求職者不多”;82.28%的企業(yè)新增崗位對(duì)求職者的年/ }; c/ g6 x8 n0 M6 s
齡提出要求,對(duì)18歲至35歲年齡段的需求占總體需求的73.07%;調(diào)查4 g4 D8 q# Q9 |& U8 I
還發(fā)現(xiàn),造成去年企業(yè)招工不足的原因,“薪酬偏低”占50.72%,
% g N: x' B* O, w“工作強(qiáng)度大”占34.78%。
+ d$ m& e7 G `' I 據(jù)企業(yè)自愿提供的數(shù)據(jù),2008年58家提供平均薪酬數(shù)據(jù)的企業(yè),( r' T7 K* T' ]5 K/ R
平均月工資1252.88元;2009年66家提供平均薪酬數(shù)據(jù)的企業(yè),平均( z5 z: g- u0 Z+ J) ~0 j X6 Q2 D' ^ I
月工資1371.76元;2010年97家提供平均薪酬數(shù)據(jù)的企業(yè),平均月工7 U6 ^# K1 D/ @
資1533.15元。同時(shí),由于西安市最低工資標(biāo)準(zhǔn)逐年上調(diào),預(yù)計(jì)2011) j% x+ S/ ]3 B, B6 O: q3 g
年企業(yè)薪酬將普遍增加。調(diào)查數(shù)據(jù)表明,80.77%的企業(yè)預(yù)計(jì)2011年
: |" T$ x' y" g1 Z9 c: Z5 v8 Y- t本企業(yè)人工成本會(huì)有所上升,平均增幅為10.2個(gè)百分點(diǎn)。 |
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